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科锐国际(300662) - 2020 Q4 - 年度财报
科锐国际科锐国际(SZ:300662)2021-04-22 16:00

报告基本信息 - 报告涵盖2020年年度公司情况,发布时间为2021年4月[1][2] - 报告期为2020年1 - 12月,上年同期为2019年1 - 12月[17] 公司人员信息 - 公司负责人为高勇,主管会计工作负责人为陈崧,会计机构负责人为尤婷婷[4] - 所有董事均已出席审议本报告的董事会会议[5] 公司业务定义 - 中高端人才访寻为客户提供中高级人才相关服务,目标群体为中高层管理人员等稀缺人员[17] - 招聘流程外包(RPO)是企业将内部招聘部分或全部流程外包给第三方[17] - 灵活用工是企业将部分业务或岗位委托给人力服务机构,按业务完成量等结算[17] - 劳务派遣是派遣公司与员工订立合同,用工单位向派遣机构支付费用,劳动力雇用与使用分离[17] - SaaS指通过网络提供软件服务[17] - B2B是企业与企业间通过专用网络或Internet进行交易的商业模式[17] - 行业KA指重点客户、重要性客户[17] - KPI是衡量流程绩效的目标式量化管理指标,是企业绩效管理基础[18] 公司整体财务数据关键指标变化 - 2020年营业收入39.32亿元,较2019年增长9.65%[26] - 2020年归属于上市公司股东的净利润1.86亿元,较2019年增长22.38%[26] - 2020年经营活动产生的现金流量净额2.01亿元,较2019年增长63.02%[26] - 2020年末资产总额19.85亿元,较2019年末增长17.86%[26] - 2020年末归属于上市公司股东的净资产10.38亿元,较2019年末增长20.55%[26] - 2020年第一至四季度营业收入分别为9.23亿元、8.38亿元、9.76亿元、11.94亿元[29] - 2020年第一至四季度归属于上市公司股东的净利润分别为0.26亿元、0.47亿元、0.60亿元、0.53亿元[29] - 2020年非流动资产处置损益7.69万元,2019年为0.02万元,2018年为 - 142.77万元[33] - 2020年计入当期损益的政府补助5493.28万元,2019年为2781.15万元,2018年为2781.34万元[33] - 2020年非经常性损益合计3701.02万元,2019年为1964.15万元,2018年为979.06万元[34] - 报告期内,公司实现营业收入393200.10万元,同比增长9.65%,若还原社保减免影响,中国大陆业务收入同比约增29%;归属于母公司所有者净利润18631.38万元,同比增长22.38%;扣除相关成本及损益后净利润为16807.65万元,同比增长26.11%[60] - 2020年度前50集团大客户收入超公司整体营业收入的50%,灵活用工业务营收占比达79%以上,中国大陆灵活用工业务营收按上期同口径对比增长40%[62] - 报告期内年度收费客户5300余家,新增收费客户1500余家,粤港澳大湾区收入占中国大陆业务收入的24%[63] - 中国大陆以外市场业务收入占集团总体营业收入比例为27.83%,来源于中国大陆以外的营业收入10.94亿元[64] - 2020年公司营业收入39.32亿元,同比增长9.65%,人力资源行业收入39.31亿元,占比99.98%,同比增长9.69%[73] - 2020年销售费用为9948.65万元,同比减少12.39%;管理费用为1.79亿元,同比增加10.87%;财务费用为 - 411.03万元,同比增加317.96%;研发费用为1453.47万元,同比增加91.52%[86] - 2020年研发人员数量为194人,占比7.27%;研发投入金额为3150.88万元,占营业收入比例为0.80%;资本化研发支出占研发投入的比例为57.56%[87] - 2020年经营活动现金流入小计为41.82亿元,同比增加11.69%;经营活动现金流出小计为39.81亿元,同比增加9.94%;经营活动产生的现金流量净额为2.01亿元,同比增加63.02%[89] - 2020年投资活动现金流入小计为481.93万元,同比减少29.40%;投资活动现金流出小计为8553.94万元,同比增加88.37%;投资活动产生的现金流量净额为 - 8072.01万元,同比增加109.21%[89] - 2020年筹资活动现金流入小计为14.33亿元,同比减少4.32%;筹资活动现金流出小计为14.58亿元,同比减少4.37%;筹资活动产生的现金流量净额为 - 2499.83万元,同比减少7.44%[89] - 2020年现金及现金等价物净增加额为9332.18万元,同比增加59.93%[89] - 2020年投资收益为307.37万元,占利润总额比例为1.13%;营业外收入为2804.97万元,占利润总额比例为10.35%;营业外支出为128.56万元,占利润总额比例为0.47%;其他收益为2722.25万元,占利润总额比例为10.04%;信用减值损失为 - 836.00万元,占利润总额比例为 - 3.08%[91][92] - 2020年末货币资金485,764,137.50元,占总资产24.47%,较年初比重增加1.17%[94] - 2020年末应收账款873,428,403.47元,占总资产44.00%,较年初比重减少1.95%[94] - 2020年末长期股权投资110,389,595.14元,占总资产5.56%,较年初比重增加0.45%[94] - 报告期投资额为50,126,701.00元,上年同期投资额为23,709,975.69元,变动幅度为111.42%[97] 各条业务线数据关键指标变化 - 中高端人才访寻收入4.61亿元,同比降11.67%;招聘流程外包收入1.11亿元,同比降26.05%;灵活用工收入31.12亿元,同比增12.53%[73] - 中国大陆业务收入28.38亿元,占比72.17%,同比增23.59%;中国港澳台及海外业务收入10.94亿元,占比27.83%,同比降15.16%[74] - 人力资源行业毛利率13.55%,同比降0.73%;中高端人才访寻毛利率36.42%,同比增0.34%;灵活用工毛利率9.19%,同比增0.60%[76] - 中高端人才访寻营业成本2.93亿元,同比降12.14%;招聘流程外包营业成本0.62亿元,同比降24.29%;灵活用工营业成本28.26亿元,同比增11.79%[76] 公司业务布局与发展 - 公司是国内领先的人力资源整体解决方案提供商,形成了以平台为流量入口、以SaaS大数据为依托的人力资源服务生态总体布局[37] - 公司业务包括中高端人才访寻、招聘流程外包、灵活用工和其他业务,新技术类产品收入占比小,主要拓展中小长尾客户[38][41][43][44] - 中高端人才访寻业务以“区域+职能+行业”矩阵式划分服务单位,覆盖传统和新兴行业[39] - 招聘流程外包提供端对端服务,覆盖招聘全环节,是附加值较高的主流模式[42] - 灵活用工服务主要形式为岗位外包,由人力资源服务机构承担法定雇主责任和用人风险[43] - 截至报告期末公司设有110余家分支机构,遍布国内99个城市及海外7个国家的11个城市和地区[52] - 公司拥有2,600余名专业招聘顾问及近200名技术研发人员,业务形成300余个利润中心[52] - 公司历史累计服务客户2万余家,每年付费客户数量从2010年的800家左右上升到目前的5,300余家[52] - 公司中国市场业务客户中40%为外资企业,47.30%为民营企业,12.70%为国有企业[52] - 公司客户中75%为重复购买客户,大量客户服务期超十年[52] - 公司管理团队在人力资源服务行业平均服务时间达15年以上[53] - 才到云累计服务客户159家,服务管理企业员工200000人[66] - 智能招考管理系统报告期末实施近200家事业单位招考工作,累计招聘岗位4000余个,报名人数超80000人次,参加笔试近40000人次,参加面试人数近15000人次[66] - 科锐即派盒子(Gee - Box)聚合同行合作伙伴近3500家[67] - 禾蛙聚合猎企194家,入驻顾问830余人,协同服务客户781家,服务岗位5969个;天津津南区就业云超市注册企业514家,发布岗位472个[67] - 2021年公司将在五大商圈布局,提供一站式人力资源全产业链服务[116] - 公司将继续加大技术投资力度,完善内部CTS系统等建设[116] 公司股权与投资情况 - 股权资产方面,公司认缴出资900万(实际出资225万)与国投人力设立海南国投科锐,持股45%[45] - 天津薪睿出资196万与北京华世建宁设立尚贤投资,持股49%;认缴出资98万与天津华世云道等设立尚贤资产,持股49%[45] - 天津薪睿认缴出资4000万元(实际出资2000万)设立尚贤基金;对才到追加投资持股至59.275%,取得云武华控制权[45] - 2020年8月,公司认缴出资250万(实际出资125万)与河南汇融设立汇融科锐,持股50%;投资1500万(实际出资1200万)取得中测高科20%股权[45] - 公司Investigo 52.5%股权资产规模为158,543,843.10,收益为18,432,716.86,占公司净资产比重为13.40%[47] - 公司收购上海云武华科技有限公司,投资金额11,666,701.00元,持股比例59.28%,本期投资盈亏为 - 1,711,662.55元[99] - 公司新设国投科锐(海南)人力科技有限公司,投资金额2,250,000.00元,持股比例45.00%,本期投资盈亏为 - 590,645.94元[100] - 公司新设河南汇融科锐人力资源有限公司,投资金额1,250,000.00元,持股比例50.00%,本期投资盈亏为123,618.31元[100] - 公司新设天津尚贤投资管理有限公司,投资金额1,960,000.00元,持股比例49.00%,本期投资盈亏为 - 907,249.86元[100] - 公司新设天津尚贤资产管理合伙企业,投资金额1,000,000.00元,持股比例49.00%,本期投资盈亏为 - 667.18元[100] - 公司新设尚贤基金,投资金额20,000,000元,持股比例76.92%,本期投资盈亏为 - 93,278元[100] - 公司对中测高科(北京)人才测评中心有限公司增资1200万元,占比20%[101] 募集资金使用情况 - 公司2017年首次公开发行股票,募集资金总额2.578306亿元,本期已使用911.76万元,累计已使用2.558921亿元[104] - 公司累计变更用途的募集资金总额为0,变更比例为0.00%[104] - 公司首次公开发行股票募集资金净额为2.5783059714亿元[104] - 截至2019年12月31日,累计已使用募集资金2.4677456719亿元,尚未使用1457.245436万元[104] - 2019年公司以500万元募集资金增资全资子公司荐客极聘[104] - 2020年公司将“业务体系扩建项目”“信息化系统升级项目”结项,使用节余资金548.326132万元永久补充流动资金[104] - 截止报告期末,节余募集资金550.253343万元已划转至各募投项目实施主体基本户[104] - 业务体系扩建项目承诺投资22783.06万元,截至2020年6月30日投入22691.5万元,投入进度99.60%[107] - 信息化系统升级项目承诺投资3000万元,截至2020年6月30日投入2897.71万元,投入进度96.59%[107] - 承诺投资项目小计承诺投资25783.06万元,截至2020年投入25589.21万元[107] - 截至2017年6月2日,公司利用自筹资金4966.95万元先行投入募集资金投资项目,其中业务体系扩建项目4291.34万元,信息化系统建设项目675.61万元;2017年8月31日,公司以募集资金4966.95万元置换先期投入的自筹资金[108] - 首次公开发行股票募集资金投资项目结项,结余资金5483261.32元永久性补充流动资金,其中业务体系扩建项目节余3953578.32元,信息化系统升级项目节余1529683.00元;截止报告期末节余募集资金5502533.43元已划转,对应专户已注销[108] 子公司相关情况 - 北京欧格林子公司注册资本400万元,总资产97870130.72元,净资产33257917.79元,营业收入170583833.57元,营业利润34595702.41元,净利润28483548.85元[112] - 上海科之锐子公司注册资本2000万元,总资产572664230.17元,净资产137749338.