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华设集团(603018) - 2017 Q4 - 年度财报
华设集团华设集团(SH:603018)2018-03-04 16:00

财务数据关键指标变化:收入和利润 - 公司2017年营业收入为27.76亿元,同比增长39.42%[20] - 2017年公司营业收入27.76亿元,同比增长39.42%[36] - 营业收入277.63亿元同比增长39.42%[68][70] - 公司2017年净利润为3.01亿元,同比增长41.79%[20] - 2017年公司净利润3.01亿元,同比增长41.79%[36] - 净利润30.12亿元同比增长41.79%[68] - 归属于上市公司股东的净利润为2.97亿元,同比增长41.35%[20] - 扣除非经常性损益的净利润为2.78亿元,同比增长38.00%[20] - 基本每股收益为1.42元/股,同比增长40.59%[21] - 加权平均净资产收益率为15.99%,同比增加4.45个百分点[21] - 公司营业收入年复合增长率21.81%,净利润年复合增长率16.07%[36] 财务数据关键指标变化:成本和费用 - 销售费用1.51亿元同比增长28.63%[70][78] - 研发投入1.08亿元同比增长86.36%占营收比例3.89%[70][79] - 服务采购成本6.14亿元占比32.46%同比提升9.56个百分点[76] - 毛利率31.58%同比下降2.24个百分点[74] 财务数据关键指标变化:现金流 - 经营活动产生的现金流量净额为2.90亿元,同比增长6.53%[20] - 经营活动现金流量净额2.90亿元同比增长6.53%[70] - 经营活动产生的现金流量净额同比增长6.53%至2.9029亿元[83] - 投资活动产生的现金流量净额由正转负,净流出1.3004亿元,主要因购买银行理财产品支出增加6000万元[83] 财务数据关键指标变化:资产和负债 - 应收票据同比激增609.52%至1661万元,占总资产比例从0.05%升至0.32%[85] - 其他流动资产增长76.79%至1.4315亿元,主要因银行理财产品余额增加[87] - 应付账款同比增长39.50%至10.555亿元,占总资产比例从17.36%升至20.03%[87] - 应付职工薪酬增长32.25%至7.5515亿元,主要因业务规模扩大[87] - 公司总资产达52.69亿元,同比增长20.88%[20] 业务线表现:勘察设计业务 - 勘察设计业务收入244.04亿元同比增长30.34%[68] - 交通设计研究院2017年新承接合同额领跑七大专业院[54] - 水运规划与检测专业在6个省份实现项目零突破[54] - 城乡规划资质拓展新承接合同额约4900万元[65] - 8个EPC项目合同额总计1.36亿元[58] 业务线表现:科技创新与知识产权 - 2017年公司科技成果转化收入约8500万元[49] - 2017年获得发明专利17项,实用新型专利18项[49] - 2017年获得科技项目奖项6项[49] - 取得实用新型专利18项,发明专利17项,累计知识产权达206项[63] - 取得软件著作权47项,实用新型专利105项[63] - 获得中国公路学会科学技术奖二等奖1个、三等奖2个[65] - 环境实验室建成具有77项参数的监测能力[49] - 环境检测中心具备77项参数检测能力[61] - BIM技术培训共12期,培训超500人次[64] - 公司拥有工程设计综合甲级资质,可在住建部全部21个行业及8个专项范围内开展业务[46] 地区表现:省外业务拓展 - 省外新承接合同额占总新承接合同金额47.3%,同比增长约63.12%[41] - 省外从业人员818人,较2016年增加10%[41] - 建筑/公路/水运/市政项目省外合同额占比分别达74.2%/53.4%/58.3%/50.9%[41] - 2017年省外承接合同额占总合同额比例达47.3%[58] - 江苏省外新承接业务额占比47.3%同比增长63.12%[68][74] - 省外承接合同额占比从2015年36.4%升至2017年47.3%[58] - 安徽省现代交通设计研究院新承接合同额达6000万元[59] 管理层讨论和指引:业绩目标 - 2018年新承接业务额目标增长20%至40%[96] - 2018年营业收入目标增长20%至40%[96] - 2018年归母净利润目标增长15%至35%[96] 管理层讨论和指引:分红政策 - 公司拟每10股派发现金红利4.20元(含税),总计派发现金红利89,055,372.00元[5] - 现金分红总额占2017年度归属于母公司股东净利润的30.02%[5] - 公司拟以资本公积转增股本,每10股转增4.8股[5] - 2017年现金分红总额89,055,372元占归母净利润30.02%[109] - 2016年现金分红总额64,480,000元占归母净利润30.72%[109] - 2015年现金分红总额52,000,000元占归母净利润32.45%[109] 管理层讨论和指引:子公司业绩 - 江苏纬信实现净利润2637.8万元,主营业务收入2.2059亿元[90] - 宁夏公路院净利润2489.75万元,主营业务收入1.8517亿元[90] - 扬州设计院净利润1776.22万元,主营业务收入1.1201亿元[90] - 江苏华通净利润1175.31万元,主营业务收入1.2420亿元[90] 公司治理与股权结构 - 公司董事会全体董事出席董事会会议[8] - 公司不存在被控股股东非经营性占用资金及违规对外担保情况[7] - 公司聘请致同会计师事务所(特殊普通合伙)出具了标准无保留意见的审计报告[4] - 公司股票简称由“设计股份”变更为“中设集团”,股票代码603018保持不变[16] - 公司注册地址及办公地址均为南京市秦淮区紫云大道9号,邮政编码210014[14] - 公司2017年年度报告登载于上海证券交易所网站www.sse.com.cn[15] - 公司第一大股东明图章持股比例5.24%[101] - 第一大股东明图章持股比例5.24%[133] - 公司第一大股东持股比例为5.24%[173][174] - 公司股权激励计划首次授予142名激励对象,限售期分12个月、24个月和36个月三期[121] - 激励对象获授限制性股票满12个月后,可分三期按20%、30%、50%比例解除限售[121] - 股权激励计划首次授予限制性股票解除限售到期日为2020年6月15日[121] - 公司向8名高管授予总计553,000股限制性股票,授予价格为每股17.42元[188] - 有限售条件股份分三期解禁:2018年6月15日解禁20%、2019年6月15日解禁30%、2020年6月15日解禁50%[171] - 公司总股本由208,000,000股增加至211,517,600股,增幅1.69%[149][151] - 限制性股票激励计划向142名激励对象授予3,517,600股,授予价格17.42元/股[151] - 有限售条件股份从82,134,130股减少至3,517,600股,降幅95.72%[149] - 无限售条件流通股从125,865,870股增加至208,000,000股,增幅65.26%[149] - 首次公开发行限售股82,134,130股于2017年10月14日解除限售[154] - 股权激励限售股新增3,517,600股,分三批解禁(2018-2020年6月15日)[156] - 有限售条件股份占比从39.49%降至1.66%[149] - 无限售条件股份占比从60.51%升至98.34%[149] - 境内自然人持股从82,134,130股减少至3,517,600股[149] - 普通股股份总数变动增加3,517,600股[149] - 报告期末普通股股东总数为10,617户,较上一月末的11,429户减少812户(下降7.1%)[159] - 公司于2017年5月11日发行人民币普通股3,517,600股,发行价格为17.42元/股[159] - 第一大股东明图章持股11,084,816股,占比5.24%,全部为流通股且质押271,000股[163] - 第二大股东中科汇通持股10,575,904股,占比5.00%,报告期内减持724,400股,质押10,575,304股[163] - 第三大股东邱桂松持股10,001,690股,占比4.73%,质押635,600股[163] - 股东杨卫东报告期内增持1,270,912股,总持股8,472,080股(占比4.01%),其中有限售股88,000股[163] - 前十名股东中7名存在股份质押情况,质押股份总数达19,078,904股[163] - 股东李郁蓓与张志泉因离婚财产分割存在一致行动关系,李郁蓓将表决权委托给张志泉行使[166] - 前十名有限售条件股东持股总量为881,500股,涉及10名自然人股东[168][170] - 公司股东张志泉持有1,800,292股股票,占公司总股本1.7311%[121] 公司治理与股权结构:股东承诺 - 公司26名股东承诺自上市日起36个月内不转让或委托他人管理所持IPO前股份,承诺于2011年6月1日出具,到期日为2017年10月13日[111] - 22名股东承诺锁定期满后两年内减持价格不低于发行价(除权后),若上市后6个月内股价连续20日或期末收盘价低于发行价则锁定期自动延长6个月[111] - 11名高管承诺任职期间每年转让股份不超过持股总数25%,离职后半年内不转让,离职6-12个月内转让不超过持股总数50%[113] - 24名公司稳价股东及高管承诺当股价连续20日低于每股净资产时,60交易日内以个人上年度税后报酬50%为上限增持股份[113] - 公司承诺若股价连续20日低于每股净资产且股东增持后股价仍低于净值,将启动股份回购程序,承诺有效期至2017年10月13日[113] - 公司股份回购资金总额不低于上一年度税后净利润的20%[115] - 锁定期满后两年内股东累计减持不超过上市时持股总数的40%[115] - 股东减持价格不低于发行价(除权后)[115] - 股东减持期间不少于5年[115] - 若违反减持承诺,减持所得归公司所有[115] - 股东承诺承担公司因不符合高新技术企业认定产生的补缴税款及处罚款项[117] - 股东承诺补偿公司为职工补缴社会保险及住房公积金的全部费用[117] - 前6大股东承诺承担临时建筑拆除造成的全部经济损失[117] - 前6大股东承诺承担租赁房产因权属问题产生的全部费用[117] - 主要股东承诺不从事与公司业务存在同业竞争的投资活动[117] - 公司股东承诺关联交易按公平商业条件进行,不得优于第三方[119][121] - 股东承诺违反承诺时承担公司直接或间接经济损失及费用[119][121] - 股东承诺将竞争性资产或业务以合法方式置入公司或转让第三方[119] - 公司享有新技术、新产品及资产转让的优先购买权,需在30天内决定[119] - 股东承诺公司拓展业务后,其控制的其他企业不与公司产生竞争[119] - 截至承诺出具日,股东除公司外无其他对外投资行为[119] - 中科汇通承诺不改变设计股份董事会或高管组成、不修改阻碍控制权收购的章程、不重大调整员工聘用及分红政策[123] - 中科汇通承诺权益变动不影响上市公司人员、资产、财务独立性,保持独立经营能力[123] - 中科汇通承诺不从事损害设计股份及中小股东利益行为,避免同业竞争[123] - 中科汇通与设计股份无关联交易,若发生将按规进行并披露[125] - 中科汇通及其董监高前24个月内与设计股份子公司资产交易金额未超3000万元或净资产5%[125] - 中科汇通及其董监高前24个月内与设计股份董监高交易金额未超人民币5万元[125] 公司治理与股权结构:高管与董事变动 - 董事长杨卫东持股数从7,201,168股增至8,472,080股,增加1,270,912股[180] - 董事张志泉持股数从3,600,584股减至2,750,584股,减少850,000股[180] - 副总经理侯力纲持股数从0股增至100,000股,增加100,000股[180] - 董事、总经理刘鹏年度税前报酬总额为196.92万元[180] - 董事、副总经理明图章年度税前报酬总额为232.09万元[180] - 董事、副总经理胡安兵年度税前报酬总额为195.54万元[180] - 副总经理徐一岗持股数从630,200股增至700,200股,增加70,000股[180] - 副总经理、董事会秘书范东涛持股数从871,044股增至921,044股,增加50,000股[180] - 独立董事张国平、林辉、潘俊年度税前报酬总额均为6.00万元[180] - 离任董事王辉持股变动减少4,000股,期末持股7,750,006股[181] - 离任监事蔡建芬通过股权激励增持30,600股,期末持股1,823,378股[181] - 离任监事裴剑平通过股权激励增持15,000股,期末持股15,000股[181] - 所有离任董事及监事持股变动合计增加877,512股,期末总持股56,580,630股[181] - 离任监事会主席邱桂松持股无变动,维持10,001,690股[181] - 离任独立董事黄和新、陈志斌、刘春林持股均为0股[181] - 公司董事杨卫东自2017年1月起担任董事长职务[181] - 公司董事刘鹏自2017年1月起担任董事兼总经理职务[181] - 公司董事明图章自2017年1月起转任董事兼副总经理职务[181] - 公司董事胡安兵自2017年1月起续任董事兼副总经理职务[181] - 公司董事凌九忠自2008年8月起担任总工程师并于2011年1月兼任副总经理[182] - 独立董事张国平自2017年1月起任职并曾获1996年全国司法行政系统劳模称号[182] - 独立董事林辉兼任宏图高科宁沪高速日出东方独立董事并于2016年1月取得独董资格[182] - 独立董事潘俊为财政部会计学会全国会计领军人才2016年5月起攻读博士后[182] - 监事会主席王仙美自2017年1月任职为全国水运工程勘察设计大师[182] - 监事欧阳敏2016年5月起任中科招商财务总监曾任职华润万家副总裁兼CFO[182] - 监事汤书智1988年7月入职历任财务审计处总账会计2011年起任财务处主任[182] - 高级管理人员侯力纲具备高级会计师及中国注册会计师非执业资格[182] - 报告期末全体董事、监事和高级管理人员实际获得报酬合计2,459.31万元[191] - 报告期末全体董事、监事和高级管理人员中离任人员实际获得报酬合计1,584.43万元[191] - 公司董事会及监事会完成换届选举,杨卫东当选董事长,刘鹏当选董事兼总经理,明图章、胡安兵、凌九忠当选董事兼副总经理,张志泉当选董事,张国平、林辉、潘俊当选独立董事,王仙美当选监事会主席,欧阳敏、汤书智当选监事[192][194] - 公司高级管理人员完成换届聘任,侯力纲任副总经理兼财务负责人,徐一岗、姚宇任副总经理,范东涛任副总经理兼董事会秘书[194] 人力资源与员工构成 - 截至2017年底公司共有员工3631人,其中研究员级高级工程师86人,高级工程师540人,工程师1134人[45] - 高级工程师人数同比增长26%,工程师人数同比增长25%[45] - 公司母公司在职员工数量为2,520人,主要子公司在职员工数量为1,111人,合计在职员工数量为3,631人[196] - 公司员工专业构成:生产人员2,504人占比68.9%,销售人员116人占比3.2%,技术人员585人占比16.1%,财务人员54人占比1.5%,行政人员372人占比10.2%[196] - 公司员工教育程度:博士37人占比1.0%,硕士1,216人占比33.5%,本科1,830人占比50.4%,大专378人占比10.4%,中专及以下170人占比4.7%[196] - 公司2017年培训总人次达4,200人次,涵盖后备人才培训、项目经理培训、营销人员培训等多项培训活动[199] - 公司薪酬政策包含基本工资、岗位工资和绩效