财务数据关键指标变化：收益与利润 - 2020年收益为51亿港元[5] - 收益为5,125.2百万港元，较2019年4,481.9百万港元增长14.3%[14] - 公司收益按年增长14.4%达51.252亿港元[23][29] - 2020财年总收益51.252亿港元，较2019年增加6.433亿港元或14.4%[57] - 毛利为909.1百万港元，较2019年786.7百万港元增长15.6%[14] - 毛利增加1.224亿港元或15.6%至9.091亿港元，毛利率17.7%较上年提升0.1个百分点[58] - 公司拥有人应占溢利为301.4百万港元，较2019年245.0百万港元增长23.0%[14] - 年度综合纯利3.04亿港元同比增长24.0%[32] - 2020年纯利率为5.9%[5] - 2020年毛利率为17.7%[5] - 毛利率17.7%较上年17.6%略有提升[31] - 2020财年毛利率为80.0%，2019财年为79.9%[33] - 2020财年纯利率为5.9%，2019财年为5.5%[33] - 2020财年收益增长率为2.8%，2019财年为5.0%[33] - 每股基本盈利为0.22港元，较2019年0.20港元增长10.0%[14] - 2020年派息比率为50.3%[14] - 其他收入1820万港元同比增加170万，主要因就业援助计划税收抵免[59] - 公司整体收益率为17.2%，溢利率为15.1%[33] 财务数据关键指标变化：成本与费用 - 行政开支增加6790万港元或13.3%，主要含TEI经营成本约6000万港元[60] 各条业务线表现：屋宇装备工程 - 屋宇装备工程业务收益达31.7亿港元，较2019财年26.76亿港元增长4.94亿港元，增幅18.4%[35] - 屋宇装备工程收益3172.6百万港元占比61.9%[57] - 屋宇装备工程业务未完成合约价值为53.47亿港元，较去年减少4.57亿港元或7.9%[38] 各条业务线表现：环境工程 - 环境工程业务收益896.6百万港元占比17.5%[57] - 环境工程业务新增订单价值达36.01亿港元，创历史新高[40] - 环境工程业务未完成合约总值50.39亿港元，较去年增加27.04亿港元或115.8%[40] - 环境工程业务获得七份合约，其中两份采用自主研发的AMSFS II和ABAF技术[40] 各条业务线表现：维修工程 - 维修工程业务收益增长29.8%达8.815亿港元[29] - 维修合约价值达8.55亿港元[29] 各条业务线表现：承包工程 - 承包工程收益占比80.0%达41.012亿港元[31] - 承包工程收益占比80.0%达4101.2百万港元，维修改工程占比17.2%达881.5百万港元，销售商品占比2.8%达142.5百万港元[57] 各条业务线表现：ICBT业务 - ICBT业务未完成合约总值8.54亿港元，较去年增长2000万港元或2.4%[45] 各条业务线表现：升降机及自动梯业务 - 升降机及自动梯业务未完成合约总值6.07亿港元，较去年增加1.71亿港元或39.3%[48] 订单与合约表现 - 手头上未完成合约价值为118亿港元[4] - 未完成合约价值为11,847.5百万港元，较2019年9,408.5百万港元增长25.9%[14] - 手头订单价值创历史新高达118.47亿港元[23][28] - 2020年获授标书总值75.67亿港元同比增长16.9%[28] - 未完成合约价值同比增长24.39亿港元[28] - 年内提交1532份价值超百万港元标书[28] - 公司2020财年订单总额75.67亿港元（2019财年64.72亿港元）[84] - 截至2020年12月31日未完成合约价值118亿港元（2019年同期94亿港元）[84] 项目与技术创新 - 采用组装合成建筑法完成香港首宗智能生活项目及临时隔离设施项目[37] - 进行中单项价值逾3500万港元的大型承包项目包括青衣检验设施、启德区综合商用发展等[43] - 进行中单项价值逾1000万港元的大型承包项目包括中环至半山自动扶梯系统更新、薄扶林医院扩建等[46] - 公司BIM软件数目达96套[51] - 取得香港房屋委员会第二份订单[46] - 完成首宗自动导引车智能泊车项目[44] - 智能物联网屋宇平台及云端人工智能能源管理平台以月费模式营运获客户订单[43] 财务与资本状况 - 现金及银行结余总额11.161亿港元，较上年6.865亿港元增长62.5%[62] - 银行结余及现金增加至1116.1百万港元（2019年：686.5百万港元）[70] - 银行融资总额14.624亿港元，已动用6.671亿港元[62] - 上市所得款项净额约3.357亿港元，部分用途于2020年变更[63] - 公司已动用所得款项净额分配：支持屋宇装备工程业务及环境工程能力34.6百万港元，环境处理技术投资0.5百万港元，ICBT业务研发团队6.0百万港元，一般营运资金31.8百万港元[64] - 未动用所得款项净额总计218.9百万港元，预期使用截止时间为2022年12月31日[64] - 公司无银行借款，资本负债比率不适用[66] - 已抵押资产减少72%至85.5百万港元（2019年：307.9百万港元）[67] - 资本承担为2.4百万港元，涉及办公室翻新及生产设施扩大（2019年：5.1百万港元）[68] - 或然负债为履約保证486.8百万港元（2019年：308.1百万港元）[69] - 流动比率为1.8倍（2019年：1.9倍）[70] - 股本回报率为16.1%（2019年：16.5%）[70] 市场拓展与战略 - 与Transel Elevator & Electric Inc结盟进军美国市场[47] - 生产工厂扩建预期将于2022年完工[47] - 中国"十四五"规划将斥资数万亿元发展数码基建[83] - 澳门政府投资基建项目包括轻轨系统及医疗设施[81] - 公司业务涵盖香港、中国内地及澳门市场[96] 公司治理与人事 - 郑小艺先生自2020年4月1日起退任执行董事及行政总裁等职务[93] - 郑小艺先生于2020年4月1日退任公司执行董事、行政总裁及董事会提名委员会成员[120] - 郑小艺先生于2020年4月1日退任执行董事兼行政总裁[153][156] - 自2020年4月1日起公司未再任命行政总裁[123] - 郑伟强先生于2019年9月16日获委任为首席财务总监[110] - 公司首席财务总监郑伟强与潘博士存在亲属关系（姐夫）[93] - 公司雇员总数2515名，包括90名合约员工及232名定期合约员工[72] - 组织408节内部培训课程，总培训时数30,950小时，参与人次超1,800[53] - 收购TEI 51%股权总代价3570万美元（相当于约2.785亿港元）[75] - 出售TEI 2%股权后TEI成为公司联营公司[75] 管理层与董事会组成 - 董事会包含4名执行董事、1名非执行董事和3名独立非执行董事[118] - 公司拥有至少3名独立非执行董事占董事会至少三分之一[124] - 所有独立非执行董事已签署委任书任期至2021年后续期3年[125] - 麦建华博士于2017年9月1日获委任为董事及副主席并于2018年4月13日调任为非执行董事[98] - 陈富强先生于2015年8月1日获委任为独立非执行董事并担任董事会薪酬委员会主席[98] - 林健锋先生于2018年5月1日获委任为独立非执行董事并担任提名委员会主席[101] - 黄敬安先生于2018年5月1日获委任为独立非执行董事并担任审核委员会主席[104] - 公司执行董事罗威德先生自1995年9月27日起担任董事[95] - 公司执行董事陈海明先生自2015年11月25日起担任董事[96] 委员会运作与会议 - 董事会年度内召开5次会议[122] - 董事会举行了5次会议，审核委员会3次，薪酬委员会4次，提名委员会2次[151] - 所有董事及委员会会议出席率均为100%[151][152] - 審核委員會於報告年度內舉行3次會議[139] - 提名委員會於報告年度內舉行2次會議[142] - 薪酬委员会在报告年度举行了4次会议[144] - 風險管理委員會於報告年度內舉行2次會議[137] - 風險管理委員會（制裁風險）於報告年度內舉行2次會議[138] - 可持續發展委員會於2020年成立並舉行1次會議[135] 企业管治与政策 - 公司已采纳香港联交所《企业管治守则》并于2019年7月12日起适用[115] - 公司于报告年度内已遵守《企业管治守则》全部适用守则条文[116] - 公司已采纳证券交易守则且所有董事确认遵守相关标准[117] - 提名委员会每年至少检讨一次董事会结构人数及组成[127] - 董事会已采纳成员多元化政策考量性别年龄文化背景等因素[129][130] - 提名委员会报告董事会成员在多元化考量方面已达充分多元化[130] - 报告年度内公司邀请外部顾问向董事讲解市场数据及董事角色趋势[131] - 风险管理制度每年至少检讨一次，涵盖财务、营运及合规监控[168][172] - 内部审核职能直接向审核委员会汇报，采用风险为基础的审核工作计划[171] - 公司设有内幕消息披露守则和举报政策，确保合规披露[171] - 公司股息政策详情请参阅董事会报告第101页[181] - 公司于2018年9月14日采纳新细则以符合上市规则[182] 环境、社会及管治表现 - 环境、社会及管治报告涵盖2020年1月1日至12月31日财政年度[184] - 报告遵循香港联交所上市规则附录二十七环境、社会及管治指引[185] - 环境表现汇报范围涵盖香港仓库、保养站、一般办公室、客户服务中心及工场营运[192] - 环境表现汇报范围保持与上期报告一致[188] - 可持续发展委员会每年至少举行两次会议讨论管理方针及表现[193] - 2020年为所有业务员工提供可持续发展培训及宣传资料[194] - 公司成立创新基金支持个人及团队的创新措施及项目[196] - 智能生活项目采用组装合成建筑法(MiC)提升质量安全及生产力[196] - 总用水量为20,469.6立方米[198] - 总废弃物产生量为20.3公吨[198] - 总能源用量为3,307.7兆瓦时[198] - 总碳排放量为1,700.6公吨二氧化碳当量[198] - 客户满意度调查平均得分介于良好及优秀之间[198] - 食水处理量为857,000立方米/天，相当于342个标准奥运游泳池[198] - 污水处理量为2,362,280立方米/天，相当于944个标准奥运游泳池[198] - 有机废物处理量为250公吨/天，相当于137万个苹果[198] - 工伤率为每千名员工0.4[198] - 工业意外率为每千名员工及承判商工人2.8[198] 审计与合规 - 外聘核数师总费用为11297千港元，较2019年9280千港元增长21.7%[167] - 审核服务费用为4500千港元，较2019年4200千港元增长7.1%[167] - 非审核服务费用为6797千港元，其中通函核证服务3800千港元，中期审核费用2600千港元，税务费用及开销397千港元[167] - 首次公开发售申报会计师专业费用2019年为2884千港元，2020年未发生此项费用[167] - 公司秘书李洁志女士2020年接受不少于15小时专业培训[174] - 审核委员会认为董事及高级管理层的培训充分[159] - 董事参加了阅读材料和在线培训/研讨会形式的持续专业发展[158][160] - 公司需在报告期结束后3个月内发布年度业绩公告[162] 高级管理层薪酬 - 高级管理层薪酬分布：1人年薪1,000,001-2,000,000港元，3人年薪2,000,001-3,000,000港元，2人年薪3,000,001-4,000,000港元[150] - 公司共有6名高级管理人员[150] 其他重要内容：市场展望 - 香港特区政府2021年GDP预测增幅上调至5.5%[78] - 香港政府每年公共工程投入不低于1000亿港元[78] - 香港政府十年医院发展计划拨款2000亿港元[78] - 香港政府十年房屋目标供应43万套单位[78] 其他重要内容：公司背景与投资 - 公司持有南京佳力图机房环境技术股份有限公司约24.44%的股份[93] - 公司持有南京佳力图机房环境技术股份有限公司约24.44%的股份[95][96] - 公司全资附属公司安乐数据中心基建有公司于2011年7月成立[95] - 公司全资附属公司安乐工程有限公司负责屋宇装备部业务运行[95] - 公司环境工程部负责水、废水及固体废物处理工厂项目[96] - 公司环境工程业务包括市政及工业用水处理厂项目[96] - 公司业务范围包括机电工程设计及产品贸易服务[95]