员工持股计划基本信息 - 参加总人数预计不超过2000人[7] - 受让股份总数预计不超过8394061股，约占公司目前股本总额的0.36%[8] - 受让公司回购股票的价格为24.59元/股，拟筹集资金总额上限为20641.00万元[8] 员工持股计划期限与解锁规则 - 存续期为60个月，自公司公告最后一笔标的股票过户至本员工持股计划名下之日起算[9] - 标的股票分三期解锁，比例分别为30%、30%、40%，锁定期为12、24、36个月[37] 员工持股计划考核 - 考核年度为2026 - 2028年[42] - 考核结果C级以上、D级、E级对应的个人层面解锁比例为100%、50%、0%[43] 员工持股计划管理与决策 - 自行管理，最高权力机构为持有人会议，选举管理委员会负责日常管理[46] - 议案经出席持有人会议的持有人所持超过50%份额同意视为表决通过（约定需2/3以上份额同意的除外）[55] 员工持股计划相关数据 - 截至2023年7月3日，公司累计回购股份18555961股，占总股本0.80%，使用资金7.59372亿元[27][28] - 股份支付费用合计11390.83万元，2026年为6388.90万元，2027年为3406.18万元，2028年为1484.18万元，2029年为111.57万元[99] - 测算日2025年12月24日标的股价为48.73元/股[95] - 公司股票历史年化波动率为43.3375%[96] - 1年期中债国债到期收益率为1.3422%[96]