第二章 员工持股计划的制定 第二条 员工持股计划的目的和意义 广东蒙泰高新纤维股份有限公司 第一期员工持股计划管理办法 第一章 总则 第一条 为规范广东蒙泰高新纤维股份有限公司（以下简称"蒙泰高新"或 "公司"）第一期员工持股计划（以下简称"本员工持股计划"或"员工持股计 划"或"本计划"）的实施，根据《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国 证券法》、《关于上市公司实施员工持股计划试点的指导意见》（以下简称"《指 导意见》"）、《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第 2 号——创业板上市 公司规范运作》（以下简称"《监管指引第 2 号》"）等有关法律、行政法规、 规章、规范性文件和《公司章程》《公司第一期员工持股计划（草案）》（以下 简称"《员工持股计划（草案）》"）之规定，特制定本办法。 公司实施本次员工持股计划有利于建立健全公司长效激励约束机制，吸引和 留住优秀人才，充分调动核心人员的积极性，有效融合公司发展与优秀人才的成 长，完善利益共享及相应的约束机制，将公司利益、股东利益与核心团队的个人 利益结合起来，不断提升公司管理团队和核心人员的凝聚力和创造力，促进发展 战略和经营目标的实现，促进公司的长远发 ...