牧原食品股份有限公司董事会薪酬与考核委员会工作细则 牧原食品股份有限公司 董事会薪酬与考核委员会工作细则（草案） 第一章 总 则 第二章 人员组成 第三条 薪酬与考核委员会委员由至少三名董事组成，其中独立 非执行董事应当过半数。 第四条 薪酬与考核委员会设主任委员（召集人）一名，由独立 非执行董事担任，并经委员会选举产生。主任委员负责召集、主持委 员会工作。 第五条 薪酬与考核委员会委员由董事长、二分之一以上独立非 执行董事或者全体董事三分之一以上提名，经董事会选举产生。 1 牧原食品股份有限公司董事会薪酬与考核委员会工作细则 第一条 为完善牧原食品股份有限公司（以下简称"公司"）治 理结构，进一步建立健全公司董事及高级管理人员的薪酬与考核管理 制度，根据《中华人民共和国公司法》《上市公司治理准则》《香港 联合交易所有限公司证券上市规则》（以下简称"《香港上市规则》"）、 《牧原食品股份有限公司章程》（以下简称"《公司章程》"）及其 他有关规定，公司董事会设立薪酬与考核委员会，并制定本工作细则。 第二条 薪酬与考核委员会是董事会的专门工作机构，主要负责 研究制定公司董事及高级管理人员的考核标准并进行考核；负责 ...