廣 東 天 域 半 導 體 股 份 有 限 公 司 董事會薪酬委員會工作細則 第一章 總則 第一條 為進一步建立健全廣東天域半導體股份有限公司（以下簡稱「公司」）薪酬與 考核管理制度，完善公司治理結構，根據《中華人民共和國公司法》（以下簡稱「《公 司法》」）、《香港聯合交易所有限公司證券上市規則》（以下簡稱「《香港上市規 則》」）、《香港上市規則》附錄C1所載的《企業管治守則》及《企業管治報告》等相關適 用法律、行政法規、部門規章、規範性文件及公司本次境外公開發行股票並上市後 適用的《廣東天域半導體股份有限公司章程》（以下簡稱「《公司章程》」），依照董事會 決議，公司特設立董事會薪酬委員會，並結合公司實際，制定本《廣東天域半導體 股份有限公司董事會薪酬委員會工作細則》（以下簡稱「本細則」）。 第二條 薪酬委員會是公司董事會下設的專門工作機構，主要負責研究制定董事、 監事與高級管理人員的考核標準並按照標準進行考核，提出意見和建議；負責研究 制定、審查公司董事、監事和高級管理人員的薪酬計劃或方案；制定或者變更股權 激勵計劃、員工持股計劃，激勵對象獲授權益、行使權益條件的成就。 第三條 本細則所稱董事是指由公司支取 ...