委员会组成 - 薪酬与考核委员会成员3 - 7名董事，独立董事占多数[4] - 成员由董事长等提名[4] - 设主任委员1名，由独立董事担任[6] 任期与会议 - 任期与董事会一致，可连选连任[4] - 每年至少开一次会，提前五天通知[14] - 三分之二以上成员出席方可举行，决议需过半数通过[14] 其他 - 会议记录保存10年[14] - 实施细则自董事会决议通过执行，解释权归董事会[18]