激励计划流程 - 2021年11月29日董事会和监事会审议通过激励计划相关议案[7][8] - 2021年12月1 - 10日首次授予部分激励对象名单公示期满无异议[8] - 2021年12月21日收到南京市国资委原则同意批复[9] - 2021年12月22日股东大会审议通过激励计划相关议案[9] - 2022年1月4 - 5日董事会和监事会审议通过首次授予限制性股票议案[10] - 2022年1月24日完成首次授予限制性股票登记工作[10] 股票回购注销 - 2023年3月29日4名激励对象8.4万股限制性股票将回购注销，调整后回购价2.11元/股[11] - 2023年7月6日因利润分配，限制性股票回购价调整为1.97元/股[12] - 2024年4月2日32名激励对象104.1972万股限制性股票将回购注销，回购价1.97元/股[14] - 2024年6月7日29名激励对象90.4972万股限制性股票完成回购注销，剩余13.7万股待办[14] - 2025年4月8日28名激励对象40.9626万股限制性股票将回购注销，预留授予部分回购价有不同标准[16] - 2025年6月10日28名激励对象40.9626万股限制性股票完成回购注销[17] 股票解除限售 - 2024年1月15 - 17日396名激励对象524.8188万股限制性股票可解除限售，2月2日上市流通[13] - 2024年10月28 - 30日18名激励对象44.781万股限制性股票可解除限售，11月26日上市流通[15] - 2025年1月20 - 22日373名激励对象484.9614万股限制性股票可解除限售，2月17日上市流通[15] - 2025年11月20 - 21日17名激励对象39.9102万股限制性股票可解除限售，预留授予部分第二个解除限售期解除比例33%[17][19] 业绩指标 - 2023年度公司扣非净利润较2020年度增长率为91.45%，不低于44%且高于同行业均值1.42%、对标企业75分位值34.05%[1] - 2023年度公司净资产收益率（加权/扣非）为9.26%，不低于8.7%且高于同行业均值4.97%、对标企业75分位值5.85%[1] - 2023年度公司研发经费投入较上一年度增长率为31.91%，不低于30%[1] 绩效考核 - 14名激励对象绩效考核结果为“优秀”或“良好”，个人解锁系数为100%[1] - 3名激励对象绩效考核结果为“称职”，个人解锁系数为60%[1] - 1名激励对象因离职已不符合激励对象确定标准，公司后续将回购注销其持有限制性股票[23] - 公司已回购注销3名因离职不符合激励条件的激励对象已获授但尚未解除限售的限制性股票[23]