人员设置 - 公司依法设1名经理、若干副经理和1名财务负责人[7] - 兼任高管的董事及职工代表董事不超董事总数二分之一[11] 任期与报告 - 经理每届任期3年，可连聘连任[11] - 年度结束后4个月内向董事会递交年度工作报告[20] - 重要临时事项2工作日内向董事会报告[20] 会议相关 - 经理办公会定期召开，董事会提议2工作日内开临时会[22] - 会议纪要保管期限为“永久”[28] 项目与财务 - 投资项目经审议批准实施，完成后审计[29] - 大额和重要财务支出经报告、审核、经理批准[29] 人员任免 - 经理提名副经理、财务负责人提请董事会任免[29] - 任免部门负责人经党委会研究后由经理决定[29] 工程项目 - 工程项目公开招标，竣工后验收和决算审计[29] 其他 - 对经理实行与业绩挂钩考核奖惩，离任可审计[38] - 细则经董事会审议通过生效，由董事会修订解释[44]