市值管理目标与原则 - 市值管理目的是引导市场与内在价值趋同，实现公司整体利益和股东财富增长[5] - 市值管理遵循合规性、系统性、科学性、常态性和诚实守信原则[5][6] 管理职责 - 董事会领导市值管理工作，制定投资价值长期目标并适时调整计划[8] - 董事长是市值管理第一负责人，督促提升公司投资价值[9] - 董事会秘书是直接负责人，做好投资者关系和信息披露工作[10] 经营策略 - 开拓市场、提升营运、控制成本、加大研发推动经营提升[12] - 适时开展并购重组强化主业竞争力，优化业务布局[12] 激励与分红 - 建立长效激励机制，开展股权激励或员工持股计划[12] - 制定分红规划，实施现金分红吸引长线投资[13] 稳定市值手段 - 适时开展股份回购、股东增持，促进市值稳定[13] - 股价短期异常下跌披露公告、启动内部风险评估[15] - 控股股东等实施股份增持计划提振市场信心[15] 合规要求 - 不得操控信息披露误导投资者[18] - 不得通过内幕交易等牟取非法利益[18] - 不得对证券及其衍生品交易价格作预测或承诺[18] - 股份增持、回购按规则通过专用账户实施[18] - 不得直接或间接披露涉密项目信息[19] 制度说明 - 本制度由董事会负责解释、修订，自审议通过后实施[21]