选聘会计师事务所 - 选聘需经审计委员会、董事会审议和股东会决定[3] - 过半数独立董事或1/3以上董事可提聘请议案[8] - 审计委员会负责选聘并监督，每年提交履职评估报告[8] - 选聘程序含审计委员会提要求、事务所报送资料，聘期一年可续聘[9] - 选聘方式有竞争性谈判、公开招标等，公开选聘要发布文件并公示结果[9] - 质量管理水平分值权重不低于40%，审计费用报价分值权重不高于15%[12] 审计费用相关 - 审计费用较上一年度下降20%以上需说明金额、原则、变化及原因[13] 人员限制 - 审计项目合伙人、签字注册会计师累计承担审计业务满5年后连续5年不得参与[13] 信息披露 - 公司应在年报披露事务所、合伙人等服务年限和审计费用等信息[14] 文件保存 - 选聘相关文件资料保存期限为选聘结束之日起至少10年[15] 解聘与改聘 - 解聘需审计委员会审议同意，提交董事会审议，由股东会决定[17] - 解聘或不再续聘应提前30日通知[17] - 拟改聘应详细披露解聘原因等信息[18] - 除特定情况外，不得在年度报告审计期间改聘审计业务会计师事务所[18] - 更换应在被审计年度第四季度结束[18] 监督与报告 - 审计委员会负责监督会计师事务所审计工作开展情况[20] - 发现选聘违规且后果严重应及时报告董事会[20] - 会计师事务所有特定严重情形，经股东会决议公司不再聘用[20] 制度生效 - 本制度经公司董事会审议通过之日起生效实施[22]