任职要求 - 董事会秘书需大专以上学历，从事相关工作三年以上[6] - 最近三年受证监会行政处罚或交易所三次以上通报批评者不得担任[7] 聘任与解聘 - 原任离职后3个月内公司需聘任新秘书[15] - 拟召开会议聘任应提前五个交易日向深交所备案[15] - 深交所收到材料五个交易日后未提异议可召开会议聘任[15] - 董事会解聘应向深交所报告并说明原因[17] - 秘书出现特定情形公司应1个月内解聘[17] 职责与义务 - 秘书空缺超3个月董事长代行职责直至聘任新秘书[18] - 公司应保证秘书任职期间参加交易所后续培训[19] - 秘书对公司负有诚信和勤勉义务，委托职责需经董事会同意[21] - 秘书离任前需接受审查并移交事务，签订保密协议[21] 制度细则 - 工作细则未尽事宜按国家法律法规和公司章程执行[23] - 工作细则与相关规定抵触时按国家相关规定和公司章程执行[23] - 工作细则由公司董事会负责解释和修订[24] - 本制度经董事会审议通过之日起生效，修改时亦同[25]