播恩集团(001366) - 播恩集团股份有限公司董事会薪酬与考核委员会工作制度
播恩集团播恩集团(SZ:001366)2025-10-16 10:16

委员会组成 - 成员由三名董事组成,独立董事应过半数[5] - 委员由董事长等提名,董事会过半数选举产生[5] - 设主任委员一名,由独立董事担任,董事会选举产生[5] 任期与会议 - 任期与同届董事会一致,连选可连任[5] - 会议提前三日通知,紧急情况除外[11] - 过半数委员出席方可举行,决议全体委员过半数同意通过[11] 委员管理 - 连续两次不出席且不委托出席,董事会可免其职务[12] 会议表决与列席 - 表决方式为举手表决或书面表决[13] - 必要时可邀请其他董事及高管列席,非委员无表决权[13] 资料保存与调查 - 会议资料保存至少十年[17] - 可对董事、高管履职调查,各部门应配合[19] 考评工作 - 人力资源部门负责前期准备并提供资料[20] - 董事及高管述职,委员会进行绩效考评[20] - 根据业绩和考评结果提报酬方案,表决后报董事会[20] 制度说明 - “以上”含本数,“少于”“过半”不含本数[22] - 自董事会通过施行,董事会负责修订[23] - 抵触时按规定执行并修订报审议,解释权归董事会[24][25]