薪酬管理办法 - 《董事、高级管理人员薪酬和津贴管理办法》2025年9月26日经股东会审议通过[1] - 董事会薪酬与考核委员会负责考核和拟定薪酬方案[4][5] - 独立董事发津贴，内部董事和高管薪酬含基本年薪等[6] - 薪酬按月预支和年度结算，奖惩等一次性支付[10] - 实行薪酬追索扣回制度，离职人员参照执行[12][13] - 本办法自通过之日起施行，2013年相关办法废止[15]