选聘流程 - 选聘会计师事务所需经董事会审计委员会、董事会审议，由股东会决定[2] - 采用竞争性谈判等方式，通过官网等公开渠道发布选聘文件[5][6] - 股东会通过选聘议案后，授权确定最终审计费用，聘期一年可续聘[9] 选聘条件 - 选聘的会计师事务所应具备开展证券期货相关业务所需执业资格等多项条件[3] 评价要素 - 质量管理水平分值权重不低于40%，审计费用报价不高于15%[7] - 审计费用报价得分按（1 -∣选聘基准价 - 审计费用报价∣/选聘基准价）×审计费用报价要素所占权重分值计算[7] 人员限制 - 审计项目合伙人、签字注册会计师累计承担公司审计业务满5年，之后连续5年不得参与[22] 时间要求 - 更换会计师事务所应在被审计年度第四季度结束前完成选聘[23] 改聘情形 - 公司改聘会计师事务所有六种情形[12] 审核要求 - 审计委员会审核改聘提案时应了解前后任情况并评价[12] - 董事会审议改聘议案时独立董事应明确发表意见[12] 解聘规定 - 解聘或不再续聘会计师事务所应及时通知并提供陈述便利[13] 主动终止处理 - 会计师事务所主动终止审计，审计委员会应了解原因并报告[13] 费用变动说明 - 审计费用较上一年度下降20%以上（含20%），公司应说明相关情况[15] 信息披露 - 应在年报中披露会计师事务所等相关信息[15] 信息安全 - 公司和会计师事务所应提高信息安全意识并落实责任[15] 违规处理 - 审计委员会发现选聘违规应报告董事会并处理责任人[16] 资料保存 - 选聘资料保存期限为选聘结束之日起至少10年[21] 制度生效 - 本制度自公司股东会通过之日起生效并实施[18]