薪酬适用人员 - 办法适用于公司董事和高级管理人员[2] 薪酬构成与标准 - 非独立董事及高管薪酬分基本薪酬和年度奖金[2] - 独立董事津贴标准为1万元/月[3] 薪酬发放 - 非独立董事及高管基本薪酬按月发，年度奖金4个月内发完[3] - 独立董事津贴按月发放[3] 其他规定 - 董事兼任高管按就高不就低原则领薪酬[4] - 薪酬为税前，个税公司代扣代缴[4] - 董事及高管差旅费、食宿费公司承担[7] - 独立董事离职或放弃津贴次月停发[8] 办法实施 - 办法由股东会审议通过实施和修改，薪酬与考核委员会解释[9][10]