信息披露制度适用对象 - 制度适用于持股5%以上的股东[4] 定期报告披露时间 - 年度报告在每个会计年度结束之日起4个月内完成编制并披露[13] - 中期报告在每个会计年度的上半年结束之日起2个月内完成编制披露[13] - 季度报告在每个会计年度前3个月、前9个月结束后的1个月内完成编制披露[13] - 第一季度季度报告披露时间不得早于上一年度年度报告披露时间[13] 需披露的情况 - 任一股东所持公司百分之五以上股份被质押、冻结等情况需披露[17] - 公司预计经营业绩亏损或大幅变动应及时进行业绩预告[15] - 定期报告披露前业绩泄露或交易异常需披露相关财务数据[15] - 定期报告被出具非标准审计报告，董事会需作专项说明[16] - 发行可转换公司债券的年度和中期报告需包含转股等情况[16] - 发生可能影响证券交易价格的重大事件应立即披露[17] - 公司变更名称等信息应立即披露[18] - 持有公司5%以上股份的股东或实际控制人情况变化需告知董事会并配合披露[26] 报告编制与披露流程 - 定期报告编制需多部门协作，经审计委员会审核、董事会审议后公告[22] - 临时报告需信息知晓人报告，经审核签发后在指定媒体和网站披露[22] 责任承担 - 公司董事、高级管理人员等应对信息披露的真实性等负责[26] - 董事长、总经理、董事会秘书对临时报告承担主要责任[26] - 董事长、总经理、财务总监对财务报告承担主要责任[26] 信息保管与豁免 - 公司信息披露文件由证券事务部保管，期限为10年[28] - 公司和其他信息披露义务人可依法豁免披露国家秘密相关信息[30] - 符合条件的商业秘密信息可暂缓或豁免披露[31] 保密与追责 - 公司董事等接触应披露信息的人员负有保密义务[35] - 公司聘请的顾问等擅自披露信息致损，公司有追究法律责任的权利[36] - 违反信息披露管理规定的责任人将被追究责任[36] - 发现已披露信息有误应及时发布更正等公告[36] - 保荐人等擅自披露信息致损公司保留追究责任权利[39] - 人员失职致信息披露违规严重，公司给予处分并要求赔偿[39] - 股东违规致信息披露违规，公司可申请证监会责令改正并处罚[39] 制度生效 - 制度由董事会负责制定、修改并解释，审议通过之日生效[41]