董事会秘书任职要求 - 需具备财务、法律等专业知识，本科以上学历，有相关经验并取得资格证书[4] - 最近3年曾受中国证监会行政处罚等6类人员不得担任[4] 聘任与解聘 - 由董事长提名，经董事会聘任或解聘，聘任时签保密协议[6] - 出现特定情形，董事会1个月内解聘[6][15] - 空缺超3个月，董事长代行职责，6个月内完成聘任[8] 职责与责任 - 负责公司信息披露、投资者关系管理等多项职责[10] - 执行职务违法违规给公司造成损害，应承担法律责任[15] 资格培训 - 候选人应参加资格培训并取得合格证书[15]