总经理任期与限制 - 总经理每届任期三年，可连聘连任[11] - 兼任高级管理职务的董事不得超董事总数二分之一[11] 总经理职责 - 拟订年度财务预决算等方案[14] - 拟订增减持注册资本和发行债券建议方案[14] - 提请聘任或解聘副总经理等[14] - 决定职能部门负责人任免和员工相关事宜[14] - 决定授权额度内投资等事项[14] - 确保公司资产保值增值等[26][27] 会议与审批 - 总经理办公会议分例会和临时会议[18] - 投资项目按限额由董事会或股东会批准[19] - 董事会决议大额款项由董事长签署[22] - 总经理授权范围重要财务支出按流程批准[22] 项目制度 - 公司工程项目实行公开招标制度[24] 总经理禁止与回避 - 禁止成为无限责任股东等[28] - 亲属不得在公司领导班子等任职[28][29][30] 考核与奖惩 - 考核指标有净资产等[30] - 成绩显著董事会给予奖励[30] 离任与处理 - 离任时董事会必要时可聘请审计[31] - 连续两年亏损且增加董事会解聘[31] - 工作失职失误按情况处理[31] - 违反细则利益归公司等[32]