委员会组成 - 薪酬与考核委员会成员由三名董事组成，含两名独立董事[4] - 委员由董事长、二分之一以上独立董事或全体董事的三分之一提名[4] - 设主任委员一名，由独立董事担任[4] 会议规则 - 董事会秘书办公室提前3天送达会议通知及议案[12] - 会议需三分之二以上委员出席方可举行[12] - 决议须全体委员过半数通过[12] 回避与特殊情况 - 讨论人员薪酬议题时当事人回避[14] - 无关联委员过半数出席可开会，决议需无关联委员过半数通过[14] - 无关联委员不足二分之一时提交董事会审议[14] 生效条件 - 工作细则自董事会决议通过之日起生效[16]