人员设置 - 公司设总经理一名，由董事长提名，董事会聘任或解聘[2] - 总经理及其他高级管理人员每届任期三年，可连聘连任[4] 人员职责 - 总经理主持日常业务经营和管理工作，对董事会负责[2][7] - 副总经理协助总经理工作，负责分工和分管范围内的经营管理[8] - 财务总监主管公司财务管理和会计工作，负直接责任[8] 会议安排 - 总经理办公会议每季度召开一次，必要时可开临时会议[11] - 遇特定情形，总经理应两日内召开临时会议[11] 工作汇报 - 总经理应按董事会要求定期报告工作[13] - 董事会要求时，总经理五日内按要求报告工作[21] 细则规定 - 本细则经董事会审议通过后生效，由董事会解释修改[16]