会计师事务所选聘 - 选聘需经审计委员会全体成员过半数同意，报董事会审议通过，由股东会决定[3] - 竞争性谈判需邀请三家及以上商谈[6] 任职期限 - 审计项目合伙人、签字注册会计师累计承担审计业务满五年，后连续五年不得参与[9] - 公司连续聘任同一事务所原则上不超八年，因业务需要可延长但不超十年[10] 改聘与更换 - 出现五种情况公司应改聘[11][12] - 更换应在被审计年度第四季度结束前完成选聘[13] 信息披露与监督 - 变更需在公告中披露前任事务所情况等信息[14][15] - 审计委员会至少每年向董事会提交履职及监督报告[5] 违规处理 - 违规且后果严重审计委员会报告董事会，董事会可通报批评责任人[17] - 股东会可解聘违规事务所，损失由责任人承担[17] - 情节严重对责任人经济或纪律处分[17] - 存在严重行为股东会决议后不再选聘[17] - 注册会计师违规审计委员会通报处罚[17] 制度相关 - 未尽事宜依国家法律和公司章程执行[19] - 与其他规定不一致以法律和章程为准[19] - 董事会负责修订和解释，自审议通过之日起生效[20][21]