董事会秘书聘任 - 由董事长提名，从高级管理人员中选任，五个交易日前报送材料[10] - 原任离职后三个月内聘任新秘书，同时聘任证券事务代表[10][11] 董事会秘书解聘 - 需有充分理由，解聘或辞职应报告并公告[13] - 特定情形下一个月内终止聘任[13] 其他规定 - 签保密协议，离任审查移交，空缺时董事长代行[14][16] - 参加后续培训，细则董事会表决生效[17][18]