ESG管理架构 - 公司ESG管理体系由董事会、专项工作领导小组、专项工作办公室三级组成[9] - 董事会决定ESG发展方向和目标，审议批准制度等[9] - 专项工作领导小组统筹协调，研究法规政策[9] - 专项工作办公室了解诉求，执行报告编制等工作[9] ESG数据收集 - 各主责和协同部门按半年度上报ESG数据和信息收集台账[10] ESG报告编制 - 公司按年度开展ESG报告编制与发布，由董事会办公室牵头[20] - 编制发布报告需遵循监管要求，可参照多份文件标准[21] ESG工作推进 - 专项工作办公室至少每年组织一次ESG分析提升会[15] - 公司按年度开展ESG议题识别评估并更新清单[17] - 公司建立健全ESG综合指标体系实现管理闭环[17] ESG监督与激励 - 董事会监督管理ESG目标设定、战略执行等[15] - 公司对各部门ESG工作督查，落实不到位追责，突出表彰[25] ESG其他方面 - 公司ESG工作经费纳入年度预算管理[27] - 公司通过拓展渠道等开展ESG沟通与传播[22][23] - 董事等对ESG报告负责并接受监督，知情人员负有保密义务[21][22]