委员会组成 - 薪酬与考核委员会由3名董事组成，2名为独立董事[3] - 成员由董事长等提名，董事会选举产生[3] 召集人与任期 - 召集人由独立董事担任，选举后报董事会批准[3][4] - 任期与董事会一致，届满可连选连任[4] 职责与会议 - 主要职责是研究考核标准与审查薪酬方案[5] - 定期会议每年至少一次，会前7天送达信息[10] - 会议三分之二以上成员出席，决议过半数通过[10] 细则生效 - 实施细则经董事会批准生效并负责解释[15]