员工持股计划基本情况 - 初始设立时总人数不超75人[9][28] - 拟筹集资金总额上限3681.04万元，每份份额1元[12][30] - 拟持标的股票数量不超1034.00万股，约占草案公布日公司股本总额1.81%[10][34] 股份回购情况 - 2024年2月5日至5月5日，回购股份10939797股，占当时总股本2.16%，回购均价6.40元/股，支付资金69982579.77元[10][31] - 2024年6月11日至2025年3月11日，回购股份8845800股，占当时总股本1.65%，回购均价5.65元/股，支付资金50003269.16元[11][32] 持股限制 - 实施后全部有效员工持股计划所持股票总数累计不超公司股本总额10%[12][34] - 单个员工累计不超公司股本总额1%[12][34] 购买价格与解锁安排 - 购买回购股份价格为3.56元/股[13][35] - 存续期不超60个月，标的股票分3期解锁，锁定期分别为12、24、36个月，解锁比例40%、30%、30%[13][40][41] 业绩考核 - 2025 - 2027年分年度考核，2025年净利润不低于0.3亿元或营收不低于13亿元[42] - 2026年净利润不低于1亿元或营收不低于15.6亿元[42] - 2027年净利润不低于2亿元或营收不低于18.72亿元[42] 管理相关 - 由公司自行或委托机构管理，持有人会议选举管理委员会负责日常管理[48] - 管理委员会至少由5名委员组成，设主任1人，委员任期为员工持股计划存续期[58] 会议相关 - 持有人会议表决，议案经出席持有人所持1/2（含）以上份额同意视为通过，特殊规定需2/3（含）以上份额同意[55] - 管理委员会会议需过半数委员出席，决议经全体委员过半数通过[64] 资产与清算 - 资产包括公司股票对应权益、现金存款等，独立于公司固有资产[68] - 存续期届满或拟提前终止时，30个工作日内完成清算并按份额分配[71][81] 其他 - 2025年9月拟完成1034.00万股标的股票过户[82] - 以2025年8月25日收盘数据测算，应确认总费用3660.36万元[82] - 2025 - 2028年员工持股计划费用摊销分别为594.81万元、2013.20万元、777.83万元、274.53万元[83]