股票期权激励计划时间线 - 2023年7月18日董事会通过多项相关议案[1] - 2023年7月20 - 29日公示激励对象名单[2] - 2023年8月3日股东大会通过相关议案并首次授予[3][4] - 2024年3月21日授予预留股票期权[4] - 2024年8月27日首个行权期未成就并注销部分期权[5] - 2025年8月4日首次授予部分第二个行权等待期届满[6] - 2025年8月21日审议通过第二个行权期行权条件成就议案[1] 行权相关数据 - 2024年归属上市公司股东净利润6744.28万元，剔除影响后公司层面可行权比例100%[3] - 首次授予53名激励对象中46人参与考核，27人“优秀”可行权100%，19人“良好”可行权80%[4] - 可行权人数46人，数量598000份，行权价格（调整后）4.95元/份[11] - 徐斐等6人可行权数量占授予比例50.00%，其他40人占48.81%，合计占49.02%[12] 行权其他要点 - 行权期限2025年8月5日 - 2026年8月5日[14] - 募集资金用于补充流动资金[16] - 激励对象自行承担个税，公司代扣代缴[17] 审核与手续 - 薪酬与考核委员会同意调整行权价格和为46人办理行权[18][19] - 国浩律师认为调整已取得必要批准和授权[20] - 独立财务顾问认为公司及对象符合行权条件[22] - 需信息披露和办理证券交易所后续手续[22] 备查文件 - 薪酬与考核委员会2025年第四次会议决议[23] - 第五届董事会第十六次会议决议[23] - 法律意见书和独立财务顾问报告[23]