制度适用对象 - 制度适用于控股股东、持股5%以上股东等相关人员[2] 信息披露差错 - 信息披露重大差错包括财务报告差错等情形[3][4] 责任追究 - 责任追究遵循客观公正等原则[4] - 导致差错情形包括违反法规等[5] - 被监管采取措施时董事会应查实追责[6] - 从重、从轻处理情形有明确界定[6][7] - 责任追究形式包括责令改正等[6][8] - 可附带经济处罚，金额由董事会确定[6] 差错处理 - 差错应及时补充更正，重大会计差错更正需审计[7][9]