激励计划时间线 - 2023年1月4日审议通过激励计划相关议案[11] - 2023年1月5 - 14日公示拟首次授予激励对象名单[12] - 2023年1月20日股东大会审议通过激励计划相关议案[12] - 2023年2月14日审议通过调整及首次授予议案[13][14] - 2023年9月28日审议通过预留授予议案[14] - 2024年4月24日审议通过回购注销部分限制性股票议案[14] - 2024年8月28日审议通过首次授予第一个解除限售期解除限售条件成就议案[14] 激励计划数据 - 2023年首次授予激励对象人数调为99人，授予数量调为315.20万股[16] - 实际向92名激励对象授予305.40万股，放弃认购9.8万股[17] - 2024年因8人离职回购注销24万股[17] - 2025年因1人离职回购注销10万股[18] - 预留授予各批次解除限售比例40%、30%、30%[19] - 本次可解除限售人数1人，股票数量4万股，占总股本0.0348%[22] - 副总经理邓小青本次可解除限售4万股，占已获授予40%[23] 业绩考核与解除限售 - 2023年度主营业务收入增长率67.26%，解除限售比例100%[20] - 公司及激励对象满足第一个解除限售期条件[20] - 公司层面业绩考核达标，实际解除限售数量有计算公式[21] - 激励对象个人绩效系数合格70%、优秀100%、良好90%、不合格0[21]