会议审议 - 2025年7月25日公司审议通过修订《董事会薪酬与考核委员会工作细则》议案[3] 委员会构成 - 薪酬与考核委员会成员由三名董事组成，含两名独立董事[8] 会议规则 - 定期会议每年至少召开1次，可提议临时会议，5日内召集，会前3日通知[16] - 会议需三分之二以上委员出席，表决方式多样，关联委员回避[16][17] - 决议经全体委员过半数通过，非关联委员不足两人提交董事会[17] 薪酬方案 - 董事薪酬计划报董事会同意后提交股东会，高管薪酬方案报董事会[10] 其他 - 会议档案保存期限为十年[18] - 细则自董事会决议通过之日起生效施行[20]