制度审议 - 2025年7月25日董事会通过《董事、高级管理人员离职管理制度》[3] 离职规定 - 特定情形下1个月内离职，董事辞任、高管辞职生效时间有规定[7][8] 补选安排 - 董事辞职、高管任期内辞职公司60日内完成补选[9] 交接要求 - 离职生效后5个工作日内移交文件并签确认书[11] 股份限制与追责 - 任职、离职后股份转让有规定，可对离职人员追责、复核[14][16] 制度生效 - 制度于2025年7月29日生效实施[18][19]