限制性股票授予情况 - 首次授予日为2025年7月25日[3] - 首次授予数量为476,600股，价格为11.96元/股，人数为16人[3] - 刘渭林获授40,000股，占授予总数6.71%，占股本总额0.03%[4] - 李钜洲获授48,000股，占授予总数8.06%，占股本总额0.04%[4] - 其他核心技术和业务人员获授388,600股，占授予总数65.23%，占股本总额0.29%[4] - 首次授予占80.00%，占股本总额0.36%；预留部分119,150股，占20.00%，占股本总额0.09%[4] 归属与考核 - 首次授予的限制性股票分三期归属，比例分别为40%、30%、30%[8] - 激励计划有效期最长不超过60个月[7] - 第二个归属期为首次授予之日起24 - 36个月内，归属比例50%[9] - 首次授予业绩考核年度为2025 - 2027年，营收增长率分别不低于10%、40%、80%[13] - 若预留部分2025年后授予，考核年度为2026 - 2027年，营收增长率分别不低于40%、80%[14] 其他规定 - 董事和高管任职期间每年转让股份不得超25%，离职后半年内不得转让[9] - 激励对象个人综合表现分五级，对应归属比例不同[15] - 激励对象最近12个月内有不当情况，已获授未归属股票不得归属[11] - 公司财务或内控报告有问题，所有激励对象已获授未归属股票取消归属[11] - 激励对象考核当年不能归属的股票作废失效，不可递延[15] 时间流程 - 2025年7月3日，公司审议通过激励计划相关议案[16] - 2025年7月4 - 14日，公司对拟激励对象公示[17] - 2025年7月22日，临时股东会审议通过激励计划相关议案[18] 财务数据 - 授予日收盘价为2025年7月25日，标的股票价格为26.05元/股[32] - 历史波动率分别为38.01%、32.39%、28.16%[32] - 无风险利率分别为1.39%、1.46%、1.47%[32] - 股息率为1.46%[32] - 首次授予的权益工具公允价值总额为658.77万元[33] - 2025 - 2028年首次授予的限制性股票成本摊销分别为178.97万元、318.91万元、122.85万元、38.03万元[34]