股份转让限制 - 董事和高管任职期间每年转让股份不得超所持总数的25%，不超1000股可一次全转让[9] - 所持股份在公司股票上市交易之日起1年内不得转让[6] - 所持股份在本人离职后半年内不得转让[6] - 任期届满前离职，任期内和届满后6个月内每年转让股份不得超所持总数25%[14] 减持规定 - 计划减持应在首次卖出前15个交易日报告并披露减持计划，每次披露减持时间区间不超3个月[8] - 减持计划实施完毕或未实施完毕，均应在规定2个交易日内向深交所报告并公告[8] 可转让股份计算 - 每年第一个交易日，以上年度最后交易日登记股份为基数，按25%计算本年度可转让股份法定额度[11] - 因权益分派导致股份增加，可同比增加当年可转让数量[11] 其他限制 - 发行股份等情形对转让股份有限制条件，应将相关人员股份登记为有限售条件股份[11] - 持有公司股份5%以上股东买卖股票及减持特定股份，参照本制度执行[7] - 不得从事本公司股票融资融券交易[14] - 在年报、半年报公告前15日，季报、业绩预告、快报公告前5日内不得买卖本公司股票[16] 信息披露 - 股份变动之日起2个交易日内，深交所公开变动前后持股数量等内容[18] - 在公司新上市申请股票初始登记等多个时点或期间委托公司申报个人及亲属信息[19] - 保证申报数据真实、准确、及时、完整并承担法律责任[19] 增持规定 - 未披露增持计划首次披露增持且拟继续增持，应披露后续计划[23] - 披露增持计划应按要求公告并承诺实施期限内完成[23] - 增持计划实施期限过半，应通知公司披露进展公告[23] - 完成或提前终止增持计划，公司应及时履行信息披露义务[23] 违规处理 - 违反《证券法》6个月内买卖股票，公司董事会收回所得收益并披露相关内容[12]