人员变动披露 - 公司将在2个交易日内披露董事、高级管理人员辞任情况[4] 人员补选与解除 - 公司应在60日内完成董事补选[5] - 公司应在30日内解除特定情形董事、高管职务[5] 离职申报与义务 - 离职2个交易日内，董事、高管委托公司申报个人信息[6] - 辞任或任期届满后2年，忠实义务仍有效[9] 异议复核与制度生效 - 离职人员15日内可申请追责决定复核[11] - 制度自董事会审议通过生效，制定于2025年7月11日[14][15]