上市信息 - 2022年1月11日中国证监会同意公司首次公开发行股票注册申请[17] - 2022年3月22日公司在上海证券交易所科创板上市，首次公开发行A股股票100,000,000,900股[17] - 截至法律意见书出具日，公司注册资本为人民币64,903.67万元[17] 激励计划 - 2025年6月27日公司召开第四届董事会第一次会议，审议通过《激励计划(草案)》[20] - 本次激励计划拟首次授予激励对象61人，约占公司员工总数692人的8.82%[22][41] - 本次激励计划采用第二类限制性股票，股票来源为公司自二级市场回购的A股普通股股票[24] - 任何一名激励对象通过全部在有效期内的股权激励计划获授的本公司股票均未超过公司股本总额的1.00%[25] - 公司全部在有效期内股权激励计划所涉及的标的股票总数累计未超过本次激励计划提交股东会时公司股本总额的20.00%[25] - 预留权益比例未超过本次激励计划拟授予权益数量的20.00%[25] - 本次激励计划有效期最长不超过36个月[27] - 预留权益的授予对象应在本次激励计划经股东会审议通过后12个月内明确，否则失效[23][43] - 公司实施激励计划尚需履行自查、公示、股东会审议等后续程序，公示期不少于10天，需在股东会审议前5日披露审核及公示情况说明，股东会审议通过后60日内完成授出权益等程序[39] - 激励对象资金来源为自筹，公司不存在为激励对象提供财务资助的情形[47] - 激励计划需公司股东会以特别决议方式审议通过方可实施[52]