激励计划概况 - 激励计划授予限制性股票合计309.01万股，首次授予281.7880万股占91.19%，预留授予27.2220万股占8.81%[3] - 限制性股票授予价格（含预留授予）为每股18.65元[3][5] - 首次授予激励对象323人，预留授予激励对象61人[5] - 激励计划有效期最长不超过48个月[5] 归属比例 - 首次授予限制性股票第一个归属期权益数量占授予权益总量的40%，第二、三个归属期均占30%[5] - 预留授予限制性股票第一、二个归属期权益数量占授予权益总量的比例均为50%[5] 业绩考核目标 - 首次授予限制性股票2024年营收8亿或净利润1.25亿，2025年营收9亿或净利润1.35亿，2026年营收10亿或净利润1.45亿[6] - 预留部分2025年营收9亿或净利润1.35亿，2026年营收10亿或净利润1.45亿[7] 授予与调整情况 - 2024年1月15日首次授予，价格18.65元/股，数量281.7880万股，人数323人[15] - 2024年12月30日预留授予，价格18.65元/股，数量27.2220万股，人数61人[15] - 2024年6月3日调整，价格24.75元/股，首次授予数量219.06万股，预留授予数量20.94万股[15] - 2024年10月28日调整，授予价格24.55元/股[16] - 2025年6月9日调整，因7人离职作废2.99万股，首次授予数量调为281.7880万股，预留授予数量调为27.2220万股[16] 归属情况 - 2025年6月9日审议通过首次授予部分第一个归属期符合归属条件，323人可归属112.7152万股[17] - 2024年营收8.413047亿元，剔除股份支付费用影响后，净利润1.173719亿元，满足公司层面业绩考核目标[18] - 激励对象323人对应第一个归属期考核评级均为C以上，个人层面归属比例为100%[20] - 公司监事会同意向323名激励对象归属112.7152万股限制性股票[21] - 授予日为2024年1月15日，归属数量112.7152万股，归属人数323人，授予价格18.65元/股[26] 其他 - 董事会表决4票同意，0票反对，0票弃权，关联董事回避表决[18] - 本次限制性股票归属不会对公司财务状况和经营成果产生重大影响[31]