激励计划时间线 - 2024年5月14日审议通过激励计划相关议案[1][2] - 2024年5月16 - 25日公示拟激励对象名单[2] - 2024年6月3日批准实施激励计划[3] - 2025年4月18日审议授予预留部分股票议案[3] - 2025年6月3日审议作废部分股票议案[4] 作废股票情况 - 因6人离职作废42,900股已授未归属股票[5] - 28人因绩效不能完全归属，作废69,865股[6] - 本次合计作废112,765股第二类限制性股票[6] 其他 - 首次授予部分第一个归属期公司层面归属比例70% [5] - 作废股票对公司无实质性影响[7]