独立董事任职资格 - 独立董事占董事会成员比例不得低于三分之一，且至少包括一名会计专业人士[2] - 直接或间接持有公司已发行股份1%以上或前10名股东中的自然人股东及其配偶等不得担任[5] - 直接或间接持有公司已发行股份5%以上的股东或前5名股东任职人员及其配偶等不得担任[5] 独立董事提名与任期 - 董事会、单独或合并持有公司已发行股份1％以上的股东可提候选人[7] - 连任时间不得超过六年，满六年36个月内不得被提名[8] 独立董事职务解除与补选 - 任期届满前提前解除应披露理由依据[8] - 辞职或被解除致比例不符或缺会计人士，60日内完成补选[9] 专门委员会组成 - 审计委员会成员中独立董事应过半数，会计专业人士任召集人[10] - 提名、薪酬与考核委员会中独立董事应过半数并任召集人[10] 选举制度 - 股东会选两名以上独立董事实行累积投票制，中小股东表决单独计票披露[9] 会议相关规定 - 独立董事连续两次未亲出席且不委托，董事会30日内提议股东会解除职务[12] - 审计委员会每季度至少开一次会，提议或必要时开临时会，2/3以上成员出席[15] 工作时间与资料保存 - 每年现场工作不少于15日[16] - 工作记录及资料保存至少10年[17] 报告披露 - 年度述职报告最迟在发年度股东会通知时披露[18] 事项审议 - 关联交易等经全体独立董事过半数同意提交董事会[13] - 财务会计报告等经审计委员会全体成员过半数同意提交[14] 委员会建议 - 提名、薪酬与考核委员会提建议，董事会未采纳应记载理由披露[15][16] 会议资料提供 - 不迟于规定期限提供董事会资料，专门委员会原则上会前3日提供，保存10年[20] 独立董事权利 - 两名以上认为材料问题可书面提延期，董事会应采纳[21] - 行使职权遇阻碍可报告，履职涉应披露信息公司及时披露[21] - 聘请中介费用公司承担[22] 津贴与保险 - 给予相适应津贴，标准经股东会审议年报披露[22] - 不应从公司等取得其他利益[22] - 可建立责任保险制度[22] 制度生效与解释 - 本制度自股东会审议通过后生效[24] - 解释权归董事会[24]