激励计划时间节点 - 2024年4月29日会议审议通过激励计划相关议案[10] - 2024年5月20日股东大会审议通过，董事会获授权[11] - 2024年5月20日确定首次授予日[13] - 2024年10月29日确定预留授予日（第一批）[13] - 2025年4月25日确定预留授予日（第二批）[14] 授予情况 - 首次以15.73元/股向50人授予553,100股[13] - 预留（第一批）以15.58元/股向3人授予30,000股[13] - 预留（第二批）以15.58元/股向8人授予108,275股[14] 其他要点 - 预留授予（第二批）占股本总额0.2707%[17] - 实施激励计划要注意费用核算及摊薄影响[19]