期权激励计划授予 - 2020年11月2日向60名激励对象授予242.4080万份激励期权，行权价3.52元/股[5] - 2021年6月2日激励期权数量调为818.1818万份，行权价调为1.12元/股，向8名激励对象授予预留期权58.20万份，行权价1.12元/股[6] 行权情况 - 2023年3月首次授予行权1,519,963股，预留授予行权145,500股，合计1,665,463股，占比2.0818%[9] - 2023年5月首次授予行权1,519,964股，占比1.8612%[10] - 2023年预留授予行权14.55万股，占比0.1749%[12] 行权期及数量 - 2024年首次授予58名激励对象可行权1,514,963份，注销1.5万份[12][13] - 2024年预留授予8名激励对象可行权10.185万份，注销4.365万份[14] - 2025年55名首次授予激励对象第四个行权期可行权1,045,775份，行权价1.00元/股[20] 业绩考核与行权比例 - 2023年度净利润增长率达42%-60%，达业绩考核目标B，本批次行权比例70%[23] 人员可行权情况 - 蒋燕波获授327,915份，可行权45,908份，占比14%[28] - 赵建华获授1,472,813份，可行权206,194份，占比14%[28] - 葛伟国获授850,090份，可行权119,013份，占比14%[28] - 刘利萍获授85,000份，可行权11,900份，占比14%[28] - 49名技术/业务骨干获授4,319,000份，可行权589,960份，占比14%[29] 其他 - 行权股票来源为公司向激励对象定向发行的A股普通股[3] - 公司发布2020年度股权激励计划行权价格调整等相关法律意见书[36][37] - 公告日期为2025年4月25日[37]