薪酬方案 - 2025年4月23日经董事会和监事会会议审阅[1] - 适用期限自2024年年度股东大会审议通过至新方案审批通过[2] 薪酬构成 - 基本薪酬和年终奖金[3] - 独立董事津贴每年9万元（税前）[4] 发放规则 - 按月发放，离任按实际任期算[5] - 公司统一代扣代缴个人所得税[5]