市值管理 - 制定市值管理制度加强管理、规范行为、维护权益[2] - 目的是引导市场与内在价值趋同，实现利益增长[4] - 原则含系统性、科学性等[5][6] 管理措施 - 董事会领导，董秘负责，投资者关系部门执行[8] - 并购重组、剥离不良资产提升竞争力[9] - 开展股权激励和员工持股计划[11] - 制定最低分红比例，积极分红[12] 考核体系 - 构建含市值等指标考核体系并适时调整[23] - 采用纵横向对比分析，触发预警报告[23] - 内部考核周期为年度，监控市值调整策略[23] 股价应对 - 明确股价短期连续或大幅下跌情形[26] - 分析股价变动原因，必要时公告澄清[25] - 加强与投资者沟通，说明经营规划[25] - 符合条件实施股份回购计划[25]