股权激励数据 - 限制性股票中层等获授3127.7565万股，占授出权益80%，占股本1.6%[1] - 限制性股票预留781.9391万股，占授出权益20%，占股本0.4%[1] - 限制性股票合计3909.6956万股，占授出权益100%，占股本2%[1] - 股票期权中层等获授9383.2696万份，占授出权益80%，占股本4.8%[5] - 股票期权预留2345.8173万份，占授出权益20%，占股本1.2%[5] - 股票期权合计11729.0869万份，占授出权益100%，占股本6%[5] 激励规则 - 激励对象获授股票不超总股本1%[1][5] - 全部有效激励计划标的股票总数累计不超股本总额10%[1][5] - 激励对象不包括董监高及持股5%以上股东等[2][6] - 激励对象授予前离职或放弃权益，董事会可调整分配或调减份额[3][7] 激励对象信息 - 激励对象含中层管理人员、核心骨干人员等[10][11][12][13] - 已知激励对象姓名有刘建、庆萍等[10][11][12][13] - 相关人员名单2025年4月10日公布[17]