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凯发电气:凯发电气关于向激励对象授予限制性股票的公告
凯发电气凯发电气(SZ:300407)2024-11-20 09:58

激励计划授予情况 - 2024年11月20日授予500.00万股限制性股票,授予价格3.97元/股[3][4][27][28] - 授予股票占公司股本总额31,820.05万股的1.57%[5] - 激励对象157人,中层及骨干149人获授412.00万股,占授予总数82.40%,占总股本1.29%[6][28] - 董事、总经理王传启获授20.00万股,占授予总数4.00%,占总股本0.06%[6][28] 归属安排 - 激励计划有效期最长不超过48个月[10] - 三个归属期分别为授予日起12 - 24、24 - 36、36 - 48个月,归属权益占比40%、30%、30%[12][13] 业绩目标 - 2024年度营收增长率目标值10%,触发值5%;净利润增长率目标值12%,触发值7%[14] - 2025年度营收增长率目标值20%,触发值10%;净利润增长率目标值24%,触发值14%[14] 归属比例 - 公司层面归属比例根据营收和净利润增长率确定,最高100%,最低0%[16] - 个人绩效考核A级和B级归属比例100%,C级和D级为0%[16] 费用摊销 - 激励计划需摊销总费用4,008.73万元,2024 - 2027年分别摊销431.88万元、2,327.62万元、909.05万元、340.18万元[34] 其他信息 - 2024年9月激励计划经董事会、监事会、股东大会审议通过[18][19][20][21] - 激励对象名单公示,监事会未收到异议[20] - 激励计划实施后不会导致公司股权分布不符合上市条件[30] - 限制性股票为股票期权,按授予日公允价值计算股份支付费用[31] - 公司增发限制性股票筹集资金用于补充流动资金[37]