激励计划 - 2023 - 2024年多次召开会议审议激励计划相关议案[8][9] - 2023 - 2024年披露激励计划授予结果公告[8][9] - 激励计划首次及预留授予的股票期权行权价格由24.77元/股调整为24.47元/股[12] 权益分派 - 2023年年度权益分派方案为每10股派3.00元现金，股权登记日为2024年7月5日，除权除息日为2024年7月8日[10] 业绩情况 - 2023年营业收入为6,001,577,085.33元，满足业绩考核目标值，公司层面可行权比例为100%[19] 行权相关 - 首次授予股票期权第一个行权期自2023年10月27日起12 - 24个月内，行权比例40%[13] - 首次授予登记激励对象357人，309人个人层面可行权比例为100%[21] - 2023年首次授予实际授予357人，授予410.70万份，注销31万份[22] - 2024年预留授予实际授予116人，授予82.70万份，注销9.50万份[22] 行权目标 - 第一个行权期目标值：2023年营收不低于60.00亿元或净利润不低于6.00亿元[20] - 第二个行权期目标值：2023 - 2024年累计营收不低于118.00亿元或累计净利润不低于11.20亿元[20] - 第三个行权期目标值：2023 - 2025年累计营收不低于183.00亿元或累计净利润不低于17.50亿元[20]