激励计划 - 2023年限制性股票激励计划授予价格调整为8.66元/股[2] - 激励对象49人，授予1550万股限制性股票[2][9] - 第一个归属期归属比例50%，时间为授予日起12 - 24个月[3] - 第二个归属期归属比例50%，时间为授予日起24 - 36个月[3] 业绩目标 - 2023年扣除汇兑损益后利润总额业绩考核目标不低于2.75亿元[5][11] - 2024年扣除汇兑损益后利润总额业绩考核目标不低于3.45亿元[5] 业绩数据 - 2022年扣除汇兑损益后利润总额为227,995,351.05元[5][11] - 2023年剔除股份支付影响及扣除汇兑损益后利润总额为220,300,551.88元[12] 股票作废 - 1名激励对象离职，7万股未归属限制性股票作废[11] - 因未达业绩目标，771.5万股未归属限制性股票取消归属[12] - 合计作废已授予但尚未归属的限制性股票778.5万股[13] 相关决议 - 董事会薪酬与考核委员会同意提交议案审议[15] - 监事会同意对778.5万股限制性股票按作废处理[16] - 本次作废相关事项合法有效，尚需履行信息披露义务[17] 备查文件 - 《公司第四届董事会薪酬与考核委员会2024年第三次会议决议》[18] - 《公司第四届董事会第十九次会议决议》[18] - 《公司第四届监事会第十八次会议决议》[19]