独立董事津贴制度 - 综合考虑工作任务、责任等制定津贴制度[1][2][3] - 每人每年10万元（税前），不得从公司及相关方获其他利益[4] - 按个税标准代扣代缴，按月发放，离任按实际任职时间发[4] - 聘请专业机构及行使职权费用由公司承担[5] - 董事会负责解释修订，股东大会审议通过后生效[6][7]