激励计划时间线 - 2022年6月10日，董事会和监事会审议通过激励计划相关议案[7] - 2022年7月8日，股东大会审议通过激励计划相关议案，确定为首次授予日[8][9] - 2022年9月30日，因离职部分限制性股票将被回购注销[10] - 2023年2月20日，因离职部分限制性股票将被回购注销[11] - 2023年3月14日，股东大会审议通过回购注销2022年股权激励部分限制性股票议案[11] - 2023年3月23日，调整2022年限制性股票激励计划公司层面2023、2024年度业绩考核指标[12] - 2023年7月5日，部分限制性股票不可解除限售[13] - 2023年12月11日，部分限制性股票不可解除限售[13] - 2024年6月3日，调整回购价格，部分限制性股票不可解除限售[14] - 2024年9月5日，首次授予部分第二个解除限售期部分股票可解除限售[15] 业绩数据 - 2023年扣非净利润剔除影响后为545,633,346.70元，增长率40.21%，业绩完成率80.41%[19] - 以2021年净利润为基数，2023年目标增长率不低于50%，2021年数值为389,167,307.34元[19] 解除限售情况 - 154名激励对象可解除限售388,982股，占总股本0.05%[20] - 4名绩效考核为C，本期限制性股票不得解除限售[19]