激励计划时间节点 - 独立财务顾问报告发布时间为2024年9月[4] - 2022年8月23 - 26日审议通过激励计划草案及修订稿等议案[13] - 2022年8月24 - 9月2日激励对象内部公示无异议[13] - 2022年9月8日股东大会等通过激励计划草案修订稿等议案[14] - 2023年9月11日审议通过调整授予价格等议案[14] - 2024年9月8日激励计划进入第二个归属期[17] 业绩数据 - 2022年扣非净利润282,185,177.85元，剔除影响后287,411,695.13元[19] - 2023年扣非净利润358,477,114.84元，剔除影响后370,138,570.84元[19] - 2022 - 2023年两年累计净利润657,550,265.97元，满足业绩条件[19] 激励对象与归属情况 - 121名激励对象中5人离职，116人符合归属任职期限要求[18] - 99人考核S档归属比例100%，17人考核A档归属比例80%[19] - 第二个归属期归属数量161.67万股，归属人数116人[21] 授予价格调整 - 2023年9月11日授予价格由5.20元/股调整为5.10元/股[23] - 2022年激励计划授予价格由5.10元/股调整为4.61元/股[24] 股票作废情况 - 2023年42.72万股限制性股票作废，激励对象减至121人[25] - 2024年12.93万股限制性股票作废，激励对象减至116人[25][26]